5 ขั้นตอนที่ควรทำ
ตกงาน / ถูกเลิกจ้าง
สิ่งที่ควรทำตอนนี้
- 1
ขอหนังสือรับรองการออกจากงาน
ระบุวันสุดท้ายและเหตุผล
- 2
ประเมินค่าชดเชย
ถ้าถูกเลิกจ้าง ตรวจสอบสิทธิค่าชดเชยตามอายุงาน
- 3
ขึ้นทะเบียนผู้ว่างงาน
เพื่อใช้สิทธิว่างงาน (ถ้าเป็น ม.33)
- 4
วางแผนประกันต่อเนื่อง
พิจารณา ม.39 หรือ ม.40 ตามสถานะ
- 5
หางานผ่านกรมการจัดหางาน
ลงทะเบียนและใช้บริการแนะนำอาชีพ
ค่าชดเชยการเลิกจ้าง
สิทธิตามกฎหมายคุ้มครองแรงงานเมื่อนายจ้างเลิกจ้าง
ตามอายุงาน (30–400 วันค่าจ้าง ตาม พ.ร.บ. คุ้มครองแรงงาน)
เงินทดแทนกรณีว่างงาน
ผู้ประกันตน ม.33 ที่ถูกเลิกจ้างหรือลาออกตามเงื่อนไข
เปอร์เซ็นต์ของค่าจ้างตามประเภทการว่างงาน (ตรวจกับ สปส.)
ประกันสังคม มาตรา 39
เคยเป็น ม.33 แล้วออกจากงาน สามารถสมัครต่อเองได้
คุ้มครองบางส่วนต่อเนื่อง (ไม่รวมว่างงาน) ตามแพ็กเกจ ม.39
ประกันสังคม มาตรา 40
แรงงานนอกระบบ / ฟรีแลนซ์ / แม่ค้า / ไรเดอร์ สมัครเองได้
แพ็กเกจสมัครใจหลายระดับ — เจ็บป่วย ทุพพลภาพ ตาย ชราภาพ (ตามชุดสิทธิที่เลือก)
บริการจัดหางานของรัฐ
ลงทะเบียนหางาน ฝึกอบรม และบริการกรมการจัดหางาน
บริการจัดหางาน / แนะนำอาชีพ (ไม่ใช่เงินโอนโดยตรง)
ผลลัพธ์เป็น การประเมินเบื้องต้น จากข้อมูลที่คุณให้ ไม่ใช่การรับรองสิทธิจากหน่วยงานรัฐ กรุณาตรวจสอบกับหน่วยงานต้นทางก่อนสมัครหรือดำเนินการ